Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Koordynator ds. Wydawania Posiłków
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Koordynatora ds. Wydawania Posiłków, który dołączy do naszego zespołu w dynamicznie rozwijającej się restauracji. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za koordynację procesu wydawania posiłków, zapewniając, że każde danie jest przygotowane zgodnie z najwyższymi standardami jakości i serwowane w odpowiednim czasie. Kluczowym zadaniem będzie współpraca z zespołem kuchennym oraz obsługą kelnerską, aby zapewnić płynność operacji i zadowolenie klientów. Idealny kandydat powinien posiadać doskonałe umiejętności komunikacyjne, zdolność do pracy pod presją czasu oraz doświadczenie w branży gastronomicznej. Ważne jest, aby kandydat potrafił szybko rozwiązywać problemy i podejmować decyzje, które przyczynią się do poprawy efektywności pracy zespołu. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w przyjaznym środowisku.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Koordynacja procesu wydawania posiłków.
- Współpraca z zespołem kuchennym i obsługą kelnerską.
- Zapewnienie wysokiej jakości serwowanych dań.
- Rozwiązywanie problemów związanych z wydawaniem posiłków.
- Monitorowanie czasu przygotowania i wydawania dań.
- Szkolenie nowych pracowników w zakresie procedur wydawania posiłków.
- Utrzymywanie czystości i porządku w strefie wydawania posiłków.
- Raportowanie do kierownika restauracji o wszelkich nieprawidłowościach.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy w branży gastronomicznej.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne.
- Zdolność do szybkiego rozwiązywania problemów.
- Znajomość standardów jakości w gastronomii.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Elastyczność i gotowość do pracy w różnych godzinach.
- Podstawowa znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy w branży gastronomicznej?
- Jak radzisz sobie z pracą pod presją czasu?
- Jakie są Twoje metody na zapewnienie wysokiej jakości serwowanych dań?
- Czy masz doświadczenie w szkoleniu nowych pracowników?
- Jakie kroki podejmujesz, aby rozwiązać problem z opóźnieniem w wydawaniu posiłków?
